よくある質問（FAQ)

仕事内容や職場環境についてよくある質問をまとめています。

・未経験者でも大丈夫ですか？未経験者でも安心して応募できます。実際に在籍しているスタッフの多くが未経験からのスタートで、所長・副所長も現場経験からキャリアを積んでいます。入社後は先輩スタッフが現場で丁寧にサポートしますので、安心して始められます。

・体力的にきつい仕事ですか？基本的には体を動かす業務が中心となりますが、複数人で分担して作業を行うため、一人に負担が集中することはありません。未経験から始めたスタッフも多く在籍しています。

・勤務時間や休日はどうなっていますか？勤務時間は8:00〜17:00が基本となります。状況により早出・残業が発生する場合がありますが、月平均の残業は10時間未満と少なく、ほとんど発生しない月もあります。ただし、冬季の雪氷対策や台風シーズンの通行止め対応など、緊急時には夜間作業が発生する場合があります。休日は土日祝休み（会社カレンダーによる）で、夏季・年末年始などの長期休暇もあります。仕事とプライベートのバランスを取りながら働ける環境です。

・福利厚生はありますか？はい、社会保険完備をはじめ、各種福利厚生制度を整えています。制服貸与、健康診断、資格取得支援制度（会社負担）、退職金制度などがあり、安心して長く働ける環境です。また、弁当補助やレクリエーションなど、働きやすさをサポートする制度もあります。

・雨の日や悪天候でも仕事はありますか？天候により作業の変更や中止があります。大雨や台風などの荒天時は安全のため現場作業を行わない場合もありますが、状況により緊急対応や事務所作業を行うこともあります。

・免許がAT限定でも大丈夫ですか？普通自動車免許（AT限定）の方でも応募可能です。ただし業務内容によっては4t車などの運転が必要となるため、準中型・中型免許をお持ちの方や運転経験のある方は特に歓迎しています。入社後に必要な資格については、資格取得支援制度（会社負担）を利用して取得することも可能です。未経験の方でも、段階的にスキルアップできる環境を整えています。

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・給与はどのように上がりますか？給与は経験やスキル、担当できる業務内容に応じて決定されます。入社後は試用期間（2ヶ月程度）があり、期間中の日給は11,000円となります。試用期間終了後は、全員一律で基本給が＋500円アップします。その後も業務習熟や資格取得、役職などに応じて昇給していきます。